Una dintre tendințele notabile ale societății contemporane este transformarea cunoştinţelor în capital, care generează venituri deținătorului său. Astfel, succesul oricărei organizații este crearea premiselor pentru creşterea competenţelor personalului în vederea maximizării profutului, bazat pe cunoștințe. În acest sens, extrem de important din punct de vedere științific și practic sunt răspunsurile cu privire la esenţa cunoaşterii şi procesele ce contribuie la acumularea și utilizarea sa.  Managementul cunoștințelor este o disciplină interdisciplinară, ce integrează informații și cunoștințe din domenii precum filozofia, management, sisteme informatice și tehnologie, sociologie, psihologie cognitivă, pedagogie, economie. Obiectivul general al disciplinei este înțelegerea conceptelor și ideilor fundamentale din managementul cunoștințelor și integrarea lor în managementul și leadershipul organizației.